Avis pour conducteur essayeur chez Polymont

[Invité §wad865An]

Ettonant cette discutions entre nouveaux membres...

FA marche tres bien avec google, la preuve : http://www.google.fr/search?hl=fr&ei=BaLxSYiZPIHG-AaC1YzBDw&sa=X&oi=spell&resnum=1&ct=result&cd=1&q=polymont&spell=1

Ce qui fait que des professionnels n'hésitent pas à se faire une pub gratuite...

Enfin je suis peut être parano mais c'est quand même marrant...

Un modo pour vérifier les IP ?

[Invité §mit360KR]

Tu fais partie des chefs toi, non?

C'est toi qui exploite toutes ces malheureux employés.

[Invité §OLI551tY]

Wade a tous compris !

 

Mitchounet je ne suis malheureusement pas le DG de la boite, et je fais mon maximum pour faire régner un climat sein et serein.

[Invité §wad865An]

Olive tu fais partie de ces nouveaux membres dont je parle

[Invité §nul801Sk]

Wurth...?

POLYMONT!

Tu veux dire quoi précisement?

 

Tu es un des rares qui ne se plaigne pas (en fait, tu es même le seul )... Tu crois quand même pas qu'on va croire un mot de ce que tu dis?

[Invité §nul801Sk]

Wade a tous compris !

 

Mitchounet je ne suis malheureusement pas le DG de la boite, et je fais mon maximum pour faire régner un climat sein et serein.

 

Porte-parole sans doute

[Invité §OLI551tY]

Bien sur l'entreprise n'est pas la plus merveilleuse, mais ce n'est pas non plus l'entreprise que certains critique sans aucune retenu !

 

Polymont à choisi de donner la chance aux jeunes, effectivement le salaire d'un jeune c'est pas l'Amérique, mais étant donné que le secteurs est hyper concurrentiel, il est important d'avoir des hommes de qualités pour garder des clients don le social ne fait pas partie de ces priorité, la rentabilité est le top motif à la reconduction de contrat.

[Invité §nam277lr]

Bien sur l'entreprise n'est pas la plus merveilleuse, mais ce n'est pas non plus l'entreprise que certains critique sans aucune retenu !

 

Polymont à choisi de donner la chance aux jeunes, effectivement le salaire d'un jeune c'est pas l'Amérique, mais étant donné que le secteurs est hyper concurrentiel, il est important d'avoir des hommes de qualités pour garder des clients don le social ne fait pas partie de ces priorité, la rentabilité est le top motif à la reconduction de contrat.

 

 

 

le boulot en lui même est top, c'est juste certains chefs qui des-fois ce croient un peu beaucoup pour des dieu a toujours favorisé leurs potes ! mais bon globalement je suis resté un an et demi et je ne regrette rien, j'aimerai bien y retourner mais vu la fameuse conjucture on est pas pres d'etre appelle a y retourner, ca faisait longtemps je revais de faire des essais auto, je me dis que j'en aurai au moins fait un peu !

 

au faite ceux qui parlent des paies, je trouve que c'est carrément correct ! quand on voit qu'en usine, en chaine y 'en a qui ne font même pas 1000 euros franchement ca fait réfléchir, j'ai fait plusieurs équipe chez polymont et le minimum que j'ai du faire c'est 1250 euros, mais pour bosser que 4 jours a conduire des proto c'est plutot cool !

[Invité §L_a547ed]

Oui, c'est une entreprise sympa qui offre des opportunités de carrière intéressantes. Il n'y a pas que dans les essais de l'automobile, ça c'est plutôt Polymont Roumanie. Pour le peu qu'on soit individualiste, on peut s'y faire une place. Pour celui qui a des problèmes avec sa hiérarchie, je déconseille de monter à la hiérarchie supérieur ou plus, ça c'est le piège, il ferait mieux de quitter tout de suite, il évitera les nuisances en retour. Pour ceux qui disent que l'on a le choix, dans la région, c'est plutôt difficile l'emploi... Pour les essais Renault, le manitou est parti à la concurrence et même un autre qui était aussi au comité d'entreprise a fui, c'est vous dire si ça va mal ! Mais ils ne savent jamais rien et entretiennent l'angoisse. Évitez donc ce secteur, de toute façon il n'y a plus rien à faire dans ce domaine pour ce client (clients prestigieux à prix cassé). Boîte d'intérim de luxe, augmentation tous les ans, il doit se tromper de boîte ! Le luxe, peut-être au siège, augmentation tous les ans peut-être de 5 centimes d'euro par an à la tête du client (la direction n'a jamais fait d'augmentation générale) ; Motivation : si vous n'acceptez pas d'aller à l'autre bout de la France du jour au lendemain, c'est dehors ! Bonne motivation ! Si vous voulez avoir des infos, allez voir les syndicats dynamiques dans cette branche et chez Polymont http://cfdt-polymont.blogspot.com/ et http://lacgtdepolymont.free.fr/, on peut y lire qu'au niveau économique, rien n'est fait suivant la loi par les élus du CE, aucun contrôle des comptes et sans contrôle ils se permettent de dire que l'entreprise est en danger ! Je vous rends "service" si je vous dis de ne pas croire tout ce qui vient de Polymont, fuyez cette entreprise. Renseignez vous bien avant de vous engager avec un employeur !

 

http://www.images-blogs.net/albums/messages/connerie-humaine.jpg

 

[Invité §tro521yY]

salut

juste un mot sur ta remarque, la personne qui s'occupe du blog de la CFDT ne travaille pas .

il est en inter contrat depuis 3 ans , donc il a le temps de faire du syndicalisme dynamique comme tu dis.

sauf qu'il est cadre est qu'il gagne facilement 2 fois le SMIC ( je le connais bien).

 

il se permet même de mettre en danger nos emplois ( voir dernier compte rendu de CE) par une volonté de poussé la direction à vouloir faire un plan social.

c'est pas bien pour un soit dissent syndicaliste qui dois défendre nos droits, et heureusement que le CE n'est pas dupe

et qu’il veille au grain.

 

 

[Invité §L_a547ed]

Le pauvre, il est au placard depuis 3ans !

C'est une stratégie bien connue des directions d'entreprise pour éviter qu'il rencontre d'autres salariés !

Mais vous êtes hors sujet, on parle du métier de conducteur essayeur chez Polymont, la précarité de l'emploi. Pour l'avoir vécu, on ne vous croit pas. Avouez, vous êtes de la direction de cette boîte et vous faites volontairement des fautes d'orthographe pour vous faire passer pour un salarié moyen.

 

En plus, c'est de la diffamation gratuite, vous savez que nous ne pouvons pas vérifier vos propos quand vous parlez de compte rendu CE.

Et puis l'autre site dit la même chose au sujet de votre CE acheté : http://lacgtdepolymont.free.fr/ :q

 

 

[Invité §joc861mo]

Polymont c'est de la prestation, du jour au lendemain on peut se retrouver à la maison à ne rien faire qu'on soit simple executant ou chef passionné, les responsables jouent avec vous pour vous vous faire faire n'importe quoi et essaie de vous faire croire n'importe quoi. Les augmentations sont très rare sauf pour ceux qui savent faire ce qui faut au personne qu'il faut ou sinon ca tourne à 20€ brut tous les 3 ans... On a beau être en CDI il n'y a aucune sécurité de l'emploi c'est d'ailler pour cela que certains mecs Polymont qui bossent aux essais chez PSA se font embaucher par PSA en ce moment.

 

Etre rouleur n'est pas un métier facile, c'est comme si vous passiez votre journée dans votre voiture à rouler...

[Invité §OLI551tY]

AH le capitalisme !!!!!!!!

Les choses change (comme certains), les augmentation aussi (pas eu d'augmente depuis 2ans), bien sur je comprend la conjoncture, mais la on repart comme ça combien de temps ???

Si la crise dure 10 ans on est mal !!!

La seule solution c'est la consommation, achetés des voitures neuves (de préférence des française), moi c'est décider demain je vend mon tas de ferraille allemand (vraiment de la merde), pour me prendre une belle française (va bien falloir), au moins la R&D sera peut-être sauvez en france, et oui on sait bien que la production n'y est pas la plus économique du monde donc je me fais pas trop d'illusion.

 

Sinon je ne comprend pas, certains syndicaliste, qui d'ailleurs ce serve de ce forum pour faire de la com à 2francs (français je vous dit !!!), pour annoncer des choses qui sont peut-être vrai ou pas, moi perso j'en sait rien, et bien sur que je m'inquiète de la tournure des choses, mais les pressions que vous infliger à la boite est un acte complètement IRRESPONSABLE envers les gens qui i travail et qui font l'entreprise !

Les actions de certains peut provoquer des drames humains, le SYNDICALISME responsable existe, il est une obligation, vous êtes la pour défendre l'emploi des hommes, dans de bonne condition (cela va sent dire), est certainement pas à lui foutres des bâtons dans les roues par les temps qui court, (c'est comme si tu prenais la montagnes en hiver mais à poil) !!!

 

Moi personnellement les choses sont complètement chambouler, tout vas de travers...., heureusement la famille est les amis son la, l'automobile nous envois dans le mur et sans AIRBAG ni PARACHUTE, comment et quand va t’on sortir de cette grosse...crise des ventes, je me demande qui peut le savoir???

 

On reconnaît les qualités d'une entreprise bien mieux en cas de crise, seulement quelques entreprises s'en sortiront grâce à leurs bonnes stratégies passées mais surtout à leurs stratégies pour en sortir, qui dépend à mon sens grandement si ce n’est uniquement du PDG.

Très peut d'information émanent de la direction, je le comprend complètement, les fuite sur une stratégie peut-être lourd en conséquence, donc je croise les doigts et j'encourage vivement la direction de Polymont.

 

Courage à ceux qui souffrent, ceux pour qui travailler est vital, mais surtout ceux pour qui le travail reste une expérience enrichissante, épanouissante, pleines de joies et de rencontres, mais pour qui cela finit.

[Invité §L_a547ed]

Tout à fait d'accord avec Olive694, on ne peut aujourd'hui compter que sur la famille pour ceux qui en ont, et encore... Le français se plaint mais n'est pas solidaire...

 

C'est facile de se faire passer pour un Caliméro et mettre tout sur la CONJONCTURE, dire que l'on n'est pas responsable des choix qui nous ont conduits dans le mur !

 

Il a les moyens d'acheter une voiture neuve française fabriquée en Roumanie ou en Slovaquie, lui qui semble parler au nom de tous.

 

Nous, nous ne sommes que de vils ex-polymont !

 

La dernière phrase m'interpelle (courage, vous n'allez bientôt plus avoir de travail !) ; quelle abnégation contradictoire avec le reste du texte sur tout ce qui peut représenter autre chose que le travail dans la vie. Y-a-t-il également un message à comprendre sur l'avenir des salariés de cette boîte ?

 

En résumé,Olive694 ne souffre pas de la conjoncture qu'il considère comme une fatalité, n'a d'intérêt que pour le travail, considère comme des organisations responsables les syndicats qui se taisent et il est le seul à aimer le PDG mais aussi comprendre cette boîte d'IRRESPONSABLES !

 

Vous avez la un avis impartial de l'entreprise

[Invité §OLI551tY]

Salut l'angoisse, pour ma part je donne mon sentiment et je ne cherche certainement pas à influencer qui que ce soit.

Que l'on soit bien clair, Polymont est une entreprise comme la tienne !!!

Qui nous dit que tu ne fais pas parti(e), voir à la tête d'un concurrent de polymont ???????

Bref personnes, je pense, n'est NAÏF sur ce que font, ou peuvent faire les entrprises, et la seul solution à mon sens est de crée sa propre affaire !

Moi perso je travail sur un projet en adéquation avec mes compétence, mais j'ai tellement peur de me rétamer !!!

Tout à gagner comme tout à perdre, j'ai vraiment beaucoup d'interrogations.

Celui qui à idées, qui cherchent un investisseur, m'intéresse !

De préférence proche de l'automobile, multiservices, nouvelles énergies.

[Invité §L_a547ed]

Après la pub, ce sont des recherches d'investisseurs !!!!

Il faut être naïf pour penser qu'il y ait sur le marché des sociétés qui ont peur de la concurrence de cette boîte trop mal gérée avec un effectif trop important pour être rachetée ;

elle serait un poids et non un investissement. Mais je vois grâce à certains blogs qu'ils font actuellement un effort au niveau des effectifs...

En parlant de concurrence elle se donne de l'importance pour des secrets de polichinelle... C'est pompeux ! Qui s'intéresserait à ça ???

Désolé, mais Nous, nous souffrons de la crise et ne pouvons pas investir ;

Ça c'est bien un patron ! Il recherche des investisseurs pour payer sa voiture...

 

[Invité §OLI551tY]

Pitoyable inconnue !!!

[Invité §L_a547ed]

[Invité §joc861mo]

OLIVE694 comment expliques-tu que les ventes des constructeurs francais ne cessent d'augmenter depuis le début de l'année?? La crise a tout de même bon dos je trouve....

[Invité §OLI551tY]

Ils freinent les activités R&D

[Invité §OLI551tY]

Economie oblige

[Invité §tou535de]

Polymont est une société qui exploite les rouleurs essayeurs, aucune gratification et salaire dégradant sauf pour les chefs d équipe et leurs adjoints la c est prime à gogo mais tout se fait en silence pour pas ebruité.... shuuuttt

[Invité §Cyr086Ak]

moi c'est ce que je fais je trouve ca cool et l'ambiance de mon equipe est au top !!

 

Comment rentrès chez Renault comme conducteur proto